Verandermanager Digitale Werkplek

  • Regio:
    Noord-Holland, Zuid-Holland
  • Indicatie uurtarief:
    niet vermeld
  • Opleidingsniveau:
    Bachelor / HBO
  • Sector:
    Not for profit: Overheid
  • Standplaats:
    Bussum
  • Duur opdracht in maanden:
    2
  • Aantal uren per week:
    20
  • Laatste update:
    24 oktober 2025
   HR Consultancy & Advies

Dutch native or near native

Knock-outcriteria:

  • Een afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau, bij voorkeur in de richting verandermanagement, organisatiekunde, bedrijfskunde of psychologie;
  • Beschikt aantoonbaar over een Prosci-certificering;
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare, relevante werkervaring in de laatste 10 jaar als verandermanager binnen verandertrajecten rondom de implementatie van een Moderne Werkplek;
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare, relevante werkervaring in de afgelopen 10 jaar met samenwerking binnen programma’s, waarbij intensief is afgestemd met andere disciplines dan communicatie of adoptie, zoals ICT, informatiebeheer of functioneel beheer;
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare, relevante werkervaring in de afgelopen 10 jaar met het vertalen van technische of procesmatige wijzigingen naar veranderstrategieën en -plannen, inclusief het opzetten van interventies/contactmomenten afgestemd op verschillende doelgroepen (bijv. persona’s);
  • Een duidelijke visie op hoe de adoptie van cloudontwikkelingen en de moderne werkplek stapsgewijs en gestructureerd doorgevoerd kan worden, bijvoorbeeld via persona’s, fasering, overlegstructuren of interventieplannen.

Geen gegevens bekend