Scrummaster

  • Regio:
    Utrecht, Flevoland
  • Indicatie uurtarief:
    niet vermeld
  • Opleidingsniveau:
    Bachelor / HBO
  • Sector:
    Not for profit: Overheid
  • Standplaats:
    Utrecht
  • Duur opdracht in maanden:
    6
  • Aantal uren per week:
    40
  • Datum laatste update:
    30 oktober 2024
   IT Projectmanagement & ScrumMastering

- Je hebt minimaal een afgeronde hbo opleiding;

- Je hebt actuele (in de afgelopen 7 jaar) en minimaal 4 jaar aantoonbare ervaring als Scrummaster;

- Je hebt actuele (in de afgelopen 5 jaar) en minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring met het ondersteunen van meerdere teams als Scrummaster;

- Je hebt actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring met Product Backlog Management;

- Je hebt actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring met IT implementaties binnen complexe omgevingen;

- Je hebt een afgeronde opleiding is op het gebied van Bedrijfskunde, Verandermanagement, Organisatiekunde of vergelijkbaar;

- Je hebt ... jaar aantoonbare ervaring met het implementeren van Agile, DevOps, Scrum en Kanban concepten;

- Je hebt ... jaar aantoonbare ervaring met Continuous Integration, Continuous Delivery en Continuous Deployment;

- Je hebt ... jaar ervaring met CSM en/of PSM;

- Je hebt ... jaar ervaring met Jira (of gelijkwaardig);

- Je hebt ... jaar ervaring met SAFe, Nexus, Spotify en andere Agile schalingsmodellen;

- Je hebt ... jaar ervaring met werken bij een vergelijkbare overheidsorganisatie;

- Graag ontvangen wij in ieder geval een persoonlijke motivatie en op verzoek een referentie.

Je bezit de volgende competenties:

Samenwerken:

Handelt vanuit het groepsbelang en levert samen met anderen een bijdrage aan het gemeenschappelijke resultaat en aan de relaties en sfeer in de groep.

Communiceren:

Verwoordt gedachten helder en vlot, brengt mondeling en schriftelijk een boodschap begrijpelijk over aan anderen en weet hierbij hun aandacht vast te houden.

Overtuigingskracht:

Is in staat draagkracht te creëren en weet anderen ertoe te brengen een standpunt, idee, advies of plan te accepteren en/of over te nemen.

Resultaatgericht:

Werkt doelgericht en vasthoudend naar resultaten toe en weet het resultaat op efficiënte en effectieve wijze te realiseren.

Verantwoordelijkheid nemen:

De kandidaat heeft plichtbesef en voelt zich er verantwoordelijk voor dat het afgeleverde werk of een beslissing aan bepaalde eisen voldoet. Daarnaast is hij/zij aanspreekbaar op resultaten van afgesproken acties.


Geen gegevens bekend