HO
Corporate Recruitment of HR Business Partner. Functies waarin het verschil kan worden gemaakt door samenwerking en het bereiken van gezamenlijke doelen
RT
Senior IT-procesmanager met ruim 15 jaar ervaring binnen (semi)overheden en grote organisaties. Ik breng drie werelden samen die zelden in één persoon zitten — proces, techniek en mens — en dat is precies wat een procesimplementatie laat slagen of falen. Want een proces werkt pas als de mensen die ermee moeten werken het ook écht gaan doen.
AM
Freelance, project and interim resource in B Corp and Strategy Consulting. Change and Transformation. Analysis. Digital. Business Sustainability. Continious Improvement. People management. Value Chain Design.
WB
Een ervaren management consultant met een specialisatie in verandermanagement. Met een achtergrond in bedrijfskunde en jarenlange ervaring in het aansturen van organisaties, adviseert deze bedrijven bij reorganisaties, medewerkersverbeteringsprogramma's en interne problemen. Een sterke focus op procesoptimalisatie, personeelsbegeleiding en ...
WA
Mijn ambitie in interim opdrachten? Jouw organisatie te helpen met het vinden van de perfecte kandidaat of het helpen opzetten en uitvoeren van een resultaatgericht wervingsproces. Ik ben sterk in zowel strategische als operationele opdrachten. Het implementeren van ATS systemen is mij niet vreemd! ‘Your time is now'
BK
Als een analytisch sterke professional in transformatie en programmamanagement (+15 jaar), excelleer ik in het oplossen van complexe problemen met slimme, datagedreven oplossingen. Ik leid strategische veranderingen, optimaliseer programma's, en bevorder samenwerking voor duurzame resultaten. Met uitgebreide ervaring in HR-strategieën en di...
AK
Spin in het web, linking pin en kritische blik. Verbindend en coachend. Ruime ervaring als Bestuurssecretaris, directiesecretaris, manager en projectmanager.
RD
Interim HR opdrachten.
NF
Een ervaren, international opererende verander/transitie manager, proces service manager, trainer en business developer die verscheidene rollen heeft vervuld in zowel profit als non-profit organisaties. Ze heeft kennis van Governance, COBIT 5 en 2019, ITIL, Lean IT, BiSL, ISO20000, PRINCE 2. Ze heeft multi-culturele projecten, afdelingen en...
AD
Adviseur en interimmanager. Of uw organisatie nu en in de toekomst succesvol zal zijn in de arbeidsmarkt wordt bepaald door uw Arbeidsmarktconditie. Helpt organisaties hun arbeidsmarktconditie te bepalen en te verbeteren. Als Zelfstandig Professional beschikbaar voor: projectmanagement (bijvoorbeeld samenwerkingsprojecten met partners in...
BL
verandermanagement, reorganisaties, kostenreductie, programma en/of projectmanagement, lijnfunctie, eindverantwoordelijke (directie) functie met als doel een sanering, heroriëntatie of reorganisatie. Opzetten van new business, een nieuwe businessunit of een nieuwe afdeling.
RM
Ervaring in zowel de profit als not for profit sector. Diverse rollen vervuld als programmamanager, projectmanager, directeur HR, operationeel directeur bij diverse bedrijven en instellingen. Opleiding als verandermanager en daar een mastergraad in behaald. In staat om zich langdurig aan opdrachtgevers te binden. Zeer analytisch vermogen, g...
PD
Ik breng vastgelopen organisaties en teams terug naar stabiliteit en groei; visie en strategie aanscherpen om vervolgens hierop de bemensing aan te passen; doelgericht en tegelijkertijd met menselijke maat! Dit kunnen ook transitie of transformatie trajecten zijn; met een grote component stakeholder management, binnen en eventueel buiten de...
MV
- (HR) directeur organisatieontwikkeling van strategie naar doelstelling naar inrichting organisatie (structuur en instrumenten) - kwartiermaker, programmamanager en projectleider harmonisatie of M&A - HR afdeling inrichten
RV
Met een achtergrond van 25 jaar HR-ervaring , ben ik beschikbaar als interim (Senior) HR Business Partner/Adviseur. Mijn resultaatgerichte instelling, gecombineerd met een hands-on en oplossingsgerichte aanpak, stelt me in staat om snel te handelen, huidige uitdagingen te analyseren en effectieve HR-strategieën toe te passen. Ik ben beschik...
DW
Zusammenfassung: Die Managerin verfügt über umfangreiche Erfahrung in der Finanzbranche, insbesondere in den Bereichen Finanzen, Rechnungswesen und Controlling. Ihre fachlichen Schwerpunkte liegen in der Finanzbuchhaltung, Steuerbuchhaltung, Kostenrechnung und Personalabrechnung. Sie hat Erfahrung als Leiterin Finanzen und Verwaltung, Inter...
MT
Senior management rollen
HF
Interim Senior Manager, Verandermanager, Manager bedrijfsvoering, Teamleider Organisatieontwikkeling, teamontwikkeling, Lean Procesoptimalisatie projecten. Daar waar verbinding moet worden gelegd tussen verschillende teams en afdelingen, waar een robuuste organisatie moet worden gecreëerd. Daar waar resultaten moeten worden behaald door han...
PB
Ruime ervaring met grote programma’s waaronder organisatie- en cultuurveranderingen maar ook procesverbetering en digitaliseringen. Ik beweeg mij gemakkelijk in grote organisaties en pas me snel aan. Ik bereik mijn doelen door elke opdracht te starten met een gedegen stakeholder managementaanpak. Ik bouw verbindingen tussen de strategische ...
CK
Met uitgebreide ervaring in onder meer de retail, logistiek en maakindustrie laat ik zien dat HR een zichtbare bijdrage kan leveren aan de strategie van de organisatie.