Hoe kan de professional o.a. worden ingezet?
Ik kom graag in aanmerking voor interimopdrachten op het gebied van teamontwikkeling, samenwerking en leiderschap.
Met name in situaties waarin samenwerking onder druk staat of verandering vraagt om ander gedrag, zoals bij gebrek aan cohesie, onduidelijke rollen, spanningen in teams of gebrek aan eigenaarschap.
Ik combineer begeleiding met ontwikkeling: van visie en methodiek tot leerpaden en teamtrajecten, zodat teams er zelfstandig mee verder kunnen.