Ik begeleid technische bedrijven bij het ontwikkelen en verbeteren van de organisatie. Het benutten van de kwaliteiten van medewerkers en het hebben van overzichtelijke processen zijn hiervoor de belangrijkste bouwstenen. Optimaal inzetten van mensen in processen, in relatie tot de visie en de doelen van het bedrijf, is mijn manier van werken. Zo krijg je gemotiveerde medewerkers die zelf werken aan begrijpelijke processen. Hierdoor krijg je als leidinggevende meer tijd voor je eigen taken en wordt je organisatie krachtiger.